II konferencja Kobiety przedsiębiorcze

Table of contents

« poprzednia następna »

ilustracja II konferencji W czwartek 9 lutego 2012 r. odbyła się w Kielcach konferencja „Kobiety przedsiębiorcze”, podczas której prezentowano możliwości wzmocnienia pozycji zawodowej kobiet na rynku pracy oraz realizacji przez nie swoich celów osobistych dzięki wykorzystaniu treści i usług Internetu. Konferencja była częścią projektu SPINeR realizowanego przez Stowarzyszenie "Miasta w Internecie" w regionie świętokrzyskim od lipca 2010 roku.

Konferencję otworzyła p. Bożentyna Pałka-Koruba, wojewoda świętokrzyska, która objęła patronatem konferencję oraz Krzysztof Głomb, prezes SMWI.

Zachęcajmy i przekonujmy mądrze i ekonomicznie

Bożentyna Pałka-Koruba - Kobiety zajmują się więcej pozainternetowym światem, z konieczności poświęcenia czasu rodzinie i dzieciom, co powoduje, że częściej są wykluczone cyfrowo. Stąd potrzeba, aby je do tej sieci zachęcić i przekonać w sposób ekonomiczny i mądry – powiedziała Pani Wojewoda.

Aby pomóc młodym w rozwijaniu przedsiębiorczych postaw, a matkom wychowującym dzieci w powrocie na rynek pracy wojewoda świętokrzyski oraz Świętokrzyski Związek Pracodawców Prywatnych Lewiatan zainaugurowali w styczniu br. Kampanię „Świętokrzyskie Horyzonty Przedsiębiorczości”. W ramach kampanii zaplanowano działania wspierające osoby dyskryminowane na rynku pracy, w tym: projekt „Mamy pracujące mamy” (o którym szczegółowo opowiadał w dalszej części spotkania Karol Kaczmarski ze SZPP Lewiatan), Forum Kobiet – „Babiniec” oraz projekt: „Mama w wielkim mieście”.

Obraz polskiej internautki przedstawił Michał Wiśniewski z firmy GEMIUS SA. Wg badań kobiety stanowią większość wśród Internautów (51% kobiet korzysta z Internetu), a korzystanie z Internetu znajduje się w czołówce sposobów spędzania wolnego czasu przez polskie Internautki. Najczęściej kobiety wykorzystują Internet do robienia zakupów w sieci, kierując się przy tym głównie ceną, jakością i marką wybranych produktów.

Kobiety są lepiej wykształcone, ale…

Paweł Lulek z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Kielcach poruszył ważny temat dotyczący równości szans i dyskryminacji kobiet na rynku pracy wynikającej ze stereotypów.

- Kobiety są lepiej wykształcone, ale nie idzie to niestety w parze z ich pozycją na rynku pracy. Poziom ich płac jest średnio o 20% niższy od zarobków mężczyzn, wahając się w zależności od sektora, poziomu wykształcenia i wielkości przedsiębiorstwa. Największe różnice widoczne są na wyższych stanowiskach kierowniczych. Im większe przedsiębiorstwo, tym wyraźniejsze dysproporcje. – zwrócił uwagę Paweł Lulek.

Dzięki nowoczesnym technologiom teleinformatycznym, coraz popularniejszym modelem zawodowej aktywności kobiet staje się telepraca, o które mówił Rafał Hubczyk z Fundacji „Wspieramy Wielkich Jutra”. Wśród krajów Unii Europejskiej telepraca najczęściej podejmowana jest w Skandynawii – w Szwecji i Finlandii zatrudnieni w ten sposób pracownicy stanowią 15% całej siły roboczej, w Dani – 11%. Stosowane w tych krajach polityki pracy równoważą stabilność i bezpieczeństwo zatrudnienia z elastycznością, która ułatwia wprowadzenie innowacyjnych form zarobkowania.

Anna Kołtunowicz z Fundacji Agora przedstawiła adresowane do kobiet akcje społeczne na przykładzie kampanii organizowanych przez Fundację Agory i „Gazetę Wyborczą” i o tym jak wspierać je może Internet, natomiast Anna Tyrała z SMWI zaprezentowała mapę serwisów internetowych przydatnych w życiu codziennym kobiet.

Dobre praktyki

Justyna Drogosz Zainteresowanie uczestników konferencji wzbudziły także prezentacje dobrych praktyk wykorzystania Internetu w różnych przedsięwzięciach zawodowych i społecznych. Monika Kopeć opowiadała o stworzeniu przy udziale środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego, w ramach PO IG, firmy Globtrak Polska Sp. z o.o. (www.globtrak.pl), w której wdrożono system umożliwiający kontrolę pracy on-line wszystkich samochodów firmowych, natomiast Justyna Drogosz przedstawiła swoją firmę - Magiczne Wędrowanie (www.magicznewedrowanie.com.pl), która działa w branży turystycznej, głównie na terenach wiejskich województwa świętokrzyskiego. Ciekawy pomysł na biznes pokazała także Samuela Modzelewska, właścicielka „śpiewającej firmy” - Studio Twórczości Muzycznej MIXTURA (www.studio-mixtura.pl), natomiast Monika Orłowska z Kancelarii Radcy Prawnego, pokazała świetny przykład na to, jak po wypadku, wykluczającym z dotychczasowego życia, można wrócić na rynek pracy dzięki narzędziom komunikacji cyfrowej (www.apelacja-blog.pl).

Innym przykładem aktywnego i efektywnego działania kobiet jest Stowarzyszenie Kobiet Kreatywnych ze Stopnicy (współorganizatora konferencji), które na konferencji reprezentowała Katarzyna Romańska, prezes Stowarzyszenia.

Potencjał jest, wykorzystajmy go!

Jak pokazały prezentacje, potencjał przedsiębiorczości kobiet jest wysoki, zatem dlaczego kobiety tak słabo go wykorzystują – zastanawiała się dr Marzena Marczewska z Uniwersytetu Jana Kochanowskiego w Kielcach.

- Właśnie takie spotkania kobiece mają nam pokazać ten potencjał i pokazać, w jaki sposób i przy użyciu jakich środków go zastosować. A więc na przykład: korzystając z elastycznych form pracy, pracując zdalnie - dostęp do Internetu daje nam bardzo dużo narzędzi. Korzystajmy z nich! – przekonywała dr Marzena Marczewska.

Dyskusja

Na koniec kobiecego spotkania pp.: Karolina Kępczyk, Dyrektor Europejskiego Centrum Bajki w Pacanowie, Małgorzata Łakomiec, Sekretarz Powiatu w Skarżysku – Kamiennej, Katarzyna Romańska, Prezes Stowarzyszenia Kobiet Kreatywnych w Stopnicy, Anna Godowska, Sekretarz Gminy Stopnica, dr Marzena Marczewska z Uniwersytetu Jana Kochanowskiego w Kielcach, oraz Elwira Majewska z Lokalnej Grupy Działania „Białe Ługi” dyskutowały o warunkach i zasadach dobrej współpracy, za jakie uznały: komunikację, umiejętność podejmowania dialogu oraz szukanie wspólnych płaszczyzn współpracy. Panie wraz z Krzysztofem Głombem, prowadzącym dyskusje, postanowiły zorganizować w najbliższych tygodniach spotkania, na których wypracowane zostaną koncepcje przyszłych wspólnych projektów świętokrzyskich, które pozwolą - lepiej niż do tej pory – wykorzystać, dzięki Internetowi i nowoczesnym narzędziom teleinformatycznym, potencjał kobiet.

Media o nas: